No Dia Mundial da Segurana e da Sade no Trabalho estabelecido pela Organizao Internacional do Trabalho (OIT), apresentamos como fizemos o setor florestal argentino para ar do primeiro lugar de incidentes em acidentes laborais como uma referncia mundial em boas prticas laborais. 6y1c5d

Em 2024, cumpriu-se 20 anos da posio de marcha do Sistema de Certificao de Competncias Laborais e Formao Contnua (SCCLFC). Impulsado desde o incio no mbito do Ministrio do Trabalho, transformou a gesto laboral do setor florestal. Del mismo tomou parte ativa da Asociacin Forestal Argentina (AFoA) e da Unin Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE).

A Argentina uma referncia mundial de boas prticas laborais. A chave: trabalho conjunto entre empresas, trabalhadores e Estado. Lo imprescindible: la formalidad laboral.

O setor florestal era – e continua sendo – um dos mais perigosos do nvel mundial. Esta situao foi verificada tambm em nosso pas. A implementao do SCCLFC elaborou uma estratgia de boas prticas e certificao de competncias no setor florestal da Argentina que reduziu significativamente seus riscos.

Para lograr e ser considerada uma referncia mundial de boas prticas laborais, a Argentina iniciou um trabalho conjunto entre empresas, trabalhadores e Estado. O outro aspecto clave a formalidade laboral.

Baixar riscos e ganhar competitividade

Desde sempre, o trabalho florestal tem postos de trabalho de alto risco. Apesar da tecnologia incorporada, a siniestralidade continua sendo alta. “Isso implica uma grande responsabilidade para os empregadores, os trabalhadores e o Estado de promover as prticas integrais para atender esta situao”, explica Claudia Peirano, diretora executiva da AFoA.

Na Argentina, os dados da Superintendncia de Riesgos de Trabajo (SRT) indicam que o setor florestal deixou de ser a atividade com o maior indicador de incidncia de riscos laborais (195/1000) em 2007, reduzindo-o para um avano de 68/1000 nos ltimos anos, semelhante ao ndice agropecurio do pas. Este resultado foi logrado graas a uma ao sistmica que pode ser replicada.

"Um primeiro o contar com padres de trabalho seguro elaborados em dilogo entre o setor empregador, os trabalhadores e o Estado, tanto em nvel internacional como local. Em maro ltimo foi publicado o <Repertrio de recomendaes prticas da OIT sobre segurana e sade no trabalho florestal>, em cuja elaborao participou a Associao Florestal Argentina", explica Peirano. “O grande desafio como transferir essas recomendaes e que so adotadas pelos empregadores e pelos trabalhadores com a convico de que uma venda para todos”, destaca a diretora executiva da AFoA.

No caso da Argentina, observa-se que a adoo das boas prticas ocorre mais na gesto de plantaes florestais do que nos bosques nativos. Vale registrar que nosso pas tem cerca de 55 milhes de hectares de bosques nativos e 1,3 milho de ha de plantaes florestais. Alrededor de 90% da madeira que se utiliza na indstria fornece estas ltimas, que so plantaes de pino, eucalipto e lamos. Alrededor da metade das plantaes se encontra certificado com os selos FSC e PEFC, de gesto sustentvel de bosques. Em troca, a certificao de bosques nativos insignificante.
Trgua de largo alcance

A rea maior que enfrentou o setor florestal foi traduzir as recomendaes em um formato de formao contnua e adoo efetiva pelos trabalhadores no local de trabalho. A implementao do sistema de certificao de competncias laborais dos trabalhadores foi fundamental.

A abordagem de competncias exige a normalizao de funes e a avaliao dos trabalhadores em situao de trabalho. O sistema de volta 180 graus a forma de capacitao tradicional, j que a parte que sabe no se encontra nos professores, mas sim no local de trabalho. A elaborao da norma implica entrevistar especialistas da funo e observar a tarefa. Com base na norma, os materiais didticos e curriculares so elaborados e os instrutores e docentes so formados.

A implementao do sistema de certificao de competncias laborais dos trabalhadores foi fundamental.

Para se tornar um referente mundial, o setor florestal de nosso pas desenvolveu um robusto marco de 19 normas, avaliado por mais de 8.000 trabalhadores, formado por mais de 100 avaliadores e fortalecido a oferta de formao contnua com projetos curriculares, materiais didticos, formao docente e fortalecimento de instituies de formao.

Os trabalhadores florestais tm nveis baixos de escolarizao formal. Este reconhecimento de sua experincia laboral no melhora apenas sua empregabilidade, mas sente que dignifica o trabalho que realiza. “So os mesmos trabalhadores que solicitam ser avaliados para ver onde est e poder alcanar a certificao”, sinalizou Peirano.

No marco do Sistema de Certificao de Competncias Laborais e Formao Contnua (SCCLFC) da Secretaria de Trabalho da Nao, a normalizao das funes foi promovida juntamente com o grmio de trabalhadores rurais do UATRE. Assim, so incorporados temas de segurana pessoal e ambiente de trabalho.

A avaliao dos trabalhadores em situao de trabalho para certificar as competncias foi um ponto de descanso para garantir a transferncia das boas prticas para a situao real.

Pese os avanos demonstrados, os padres internacionais e nacionais de segurana trabalhista e o sistema de certificao e formao continua, no sendo adotado por todas as empresas. "Fundamental para sua adoo o compromisso da mais alta autoridade da empresa ou dos produtores florestais para impulsionar uma forte cultura de segurana na empresa e em seus contratistas. imprescindvel que a poltica da empresa de sade e segurana alcance os contratistas florestais, incluindo em seus contratos os padres de sade, segurana e bem estar que tem a empresa para seus empregados propriamente ditos e, principalmente, controlar que isso se cumpra”, apunta Peirano.

O papel das empresas lderes do setor chave: se essas medidas forem impulsionadas, h uma transferncia muito rpida para as melhores prticas em todo o setor.

As empresas sociais da AFoA exigem que 100% dos trabalhadores dos contratistas sejam certificados por competncias laborais, especialmente, nos postos de maior risco, como so motosierristas, aplicadores de fitosanitrios, podadores, combatentes de incndio, entre outros. Isso est includo no contrato de servio. As empresas tambm garantem que seus contratantes tenham formalizado seus empregados.

O papel das empresas lderes do setor chave: se essas medidas forem impulsionadas, haver uma transferncia muito rpida para as melhores prticas para as empresas contratistas e se difundiro para todo o setor.

Queda por dente levar a normativa ao trabalho relacionado a atividades familiares e de produtores florestais informais. "A segurana laboral est diretamente relacionada ao trabalho formal. Para lograr um trabalho seguro, voc deve promover sistemas de emprego formal sencillos, adaptados ao formato laboral florestal e sem custos desproporcionados para o empregador ou para o trabalhador. o inicial para poder ir adotando as ferramentas de boas prticas e a certificao de trabalhadores para garantir um trabalho seguro”, conclui Peirano.

Por
Alberto Pelagallo

Fonte: Asora